PTT動漫區 / C_Chat (希洽)

Re: [閒聊] JK羅琳 超猛又開地圖砲

看板C_Chat (希洽)作者 (川尻浩作)時間1年前 (2023/10/19 13:16), 編輯推噓18(19推 1噓 46→)
留言66則, 19人參與, 1年前最新討論串21/35 (看更多)
嗯吶 同工不同酬就是假議題 一堆工作都不可能讓女生在一樣的位置做一樣的事 我工地主任啦 我相信這位置大部分事情 女生都可以做 但有需要體力的時候 例如之前趕工 我臨時得搬水泥板 從五樓到一樓 一片25公斤 30趟 我老闆應徵也沒限定性別 但有可能找女生來嗎？ 很多時候看起來好像男女都可以的工作 就是會有那麼一些時候 要男生才能靠體力處理 所以男生甘願點 QQ -- 蘿莉銘 身不在高，米四就行，胸不在大，有型則靈，斯是蘿莉，為吾是侵。 洋裝貓耳朵，小嘴大眼睛。短髮很俏麗，長髮也飄逸。可以給糖果，玩親親。 無八卦之亂耳，無血拼之勞行。學校游泳室，公園小涼亭。吾自云：能萌就行 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 106.64.33.129 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/C_Chat/M.1697692572.A.BA8.html
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10/19 13:17, 1年前 , 1F
應徵限性別有可能吃官司
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10/19 13:18, 1年前 , 2F
對啊 所以我覺得很好笑 本來一堆工作就是有男女體力需求差
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10/19 13:18, 1年前 , 3F
異 還硬要不分性別 笑死
10/19 13:18, 3F
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10/19 13:20, 1年前 , 4F
沒錯啊，所以同工不同酬的案例和你們公司無關，可以不用
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10/19 13:20, 1年前 , 5F
理會
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人家講同工不同酬也不是你們公司出來的
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推
10/19 13:23, 1年前 , 7F
想到之前碰過建案的外掛電梯壞了爬二十幾層樓幹死
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推
10/19 13:32, 1年前 , 8F
不是有沒有可能 是體力達到你們標準的女性沒有意願
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10/19 13:32, 1年前 , 9F
應徵，或是公司不願雇用。
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10/19 13:32, 1年前 , 10F
不是有些工作男生才能處理，是女性沒有意願或是公
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10/19 13:32, 1年前 , 11F
司不願或是這類的勞工在勞動市場但找不到
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10/19 13:42, 1年前 , 12F
所以同工不同酬是哪裡出來的 夢裡嗎 到底 職位 工作量
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10/19 13:42, 1年前 , 13F
產值 完全相同 但報酬不同 的案例在哪呢？
10/19 13:42, 13F
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10/19 13:45, 1年前 , 14F
既然勞動市場沒有 為何女權又愛拿這種說法出來 不懂
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推
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科技業同工不同酬(X 科技業不同酬(O
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10/19 13:46, 1年前 , 16F
框個大圈涵蓋一大堆職務 然後搞統計 就是以前教授說
10/19 13:46, 16F
推
10/19 13:47, 1年前 , 17F
實際上就是職位相同薪水不同就說同工不同酬 無視雙
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方能力與績效差異
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推
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每次看似同工不同酬 去細究 都是根本不同工當然不同酬
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，不然就是擔負更多風險
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的統計取樣重中之重
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績效好的報酬更好是天經地義的
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兩個人薪水不同的因素有一大把 只是有人喜歡看到兩
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10/19 13:48, 1年前 , 24F
個人性別不一樣就放大性別說一定是性別導致
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10/19 13:48, 1年前 , 25F
請舉一個職位 產值 都相同 但報酬不同的例子出來
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10/19 13:48, 1年前 , 26F
沒錯 根本就只是女性覺得同職位為何薪水不同的說法 但公司
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弄相同職位只是方便管理罷了
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10/19 13:49, 1年前 , 28F
比如之前說"醫療業""科技業""金融業"男女薪資嚴重差
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10/19 13:50, 1年前 , 29F
據 金融業中櫃台能跟精算師比嗎 但那種報告就和稀泥
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10/19 13:52, 1年前 , 30F
台積電掃地的跟工程師薪水難道要一樣嗎
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推
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樓上你講這個就不同工了啊
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10/19 13:53, 1年前 , 32F
不是同公司捏...
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推
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問題這就是統計數據的統計法啊 “金融業男女薪資差距”
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完全無視職位等因素
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然後告訴你喔 這個行業男生賺得比女生高13%
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根本就沒有邏輯
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推
10/19 14:02, 1年前 , 37F
之前看一份說零售業標題說男生薪水高不公平 然後看內
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10/19 14:03, 1年前 , 38F
容是因為男性比較願意加班...加班當然要給薪水阿
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10/19 14:08, 1年前 , 39F
生理差異影響太大 就算不是體力活也會影響 短時間內或許
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10/19 14:08, 1年前 , 40F
效率一樣 拼產出的時候 男生就是比較能加班
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推
10/19 14:11, 1年前 , 41F
別的不要講就拿外送師來說，你信不信現在去統計外送師平
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10/19 14:11, 1年前 , 42F
均收入多少，然後標注男女，算出來一樣男生遠大於女生？
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推
10/19 14:13, 1年前 , 43F
之前的公司 飲水機的水都是男生換的 同樣都是白領 同工????
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推
10/19 14:19, 1年前 , 44F
問就是自助餐:)
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推
10/19 14:20, 1年前 , 45F
你講的工作就是不會吵同工不同酬的例子捏
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10/19 14:21, 1年前 , 46F
因為本質就不同工了不是==
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沒有同工，硬要同酬，一個工賊只顧自已加薪的意思啦
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推
10/19 14:31, 1年前 , 48F
問題是世界上存在同工但不同酬的工作嗎？
10/19 14:31, 48F
噓
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存在啊 我姑姑的例子 傳產家族企業 女生加班更多 工時
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10/19 15:54, 1年前 , 50F
更長 男的上班打混摸魚 也沒有什麼多搬重物或粗活喔
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結果同職位那位男生領得多 老闆也不屑找理由 直接說對
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方是男生 要養家 姑姑畢竟是女生 以後總要嫁人XD 然後
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要做事就坳姑姑留下來做 因為「女生比較細心」XDD
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同工不同酬這件事台灣現在也許已經少見 同個職位不同薪
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資也不一定是同工不同酬
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但當年會有這樣的運動 的確是有很多老闆用性別當理由給
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不同的薪資 產值很難量化 但有些人就是完全憑印象覺得
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女生做得比較少 產值比較低
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完全否認這樣事情的存在有點太天龍人看世界的感覺了
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10/19 16:32, 1年前 , 60F
以前有些公司同職位女性薪水只有男生七八成喔，
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不敢說這種事情現在也都沒有
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同職位 確定做的事有一樣嗎
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女性大多要求男性所得必須高出女性許多，男性平均
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10/19 17:38, 1年前 , 64F
所得比女性高，只是篩選競爭之後的結果
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推
10/20 10:55, 1年前 , 65F
同工不同酬的工作有啊怎麼沒有 演員歌手畫家都是啊 同樣
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10/20 10:55, 1年前 , 66F
都演戲 劉德華就是比你高啊
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