Re: [討論] 米哈游徵才標準好扯
講真真進了一間曾經有大成大就的公司，那真的很難不路徑依賴啦
今天作為一個大項目的總負責人那底下可是幾百張口子要養，你今天已經有成功經驗給你抄
的情況我想沒多少人有大破大立的勇氣
今天只是照原本那套走，就算被嫌棄只會這套，真玩轉不起來、成績難看，大家講起你的項
目的時候就只會講喔米哈遊就只會這套了，輿論和你底下那些人埋怨那是公司的事
今天真給你大破大立了一次，整套底層邏輯打掉重做了，成功了大家誇的是公司，會說喔這
間公司也是玩出新花樣了，但如果不小心給你爆死了，那不好意思，大家罵的就是你這款遊
戲，罵的是都有東西給你抄了你還能自爆成這樣是不是白痴
大破大立這點我覺得可以參考現在的ZZZ，我覺得他開服是有態度想做出改變，打破倆姐姐
給人的不咋聽人話的刻板印象，認真聽也很努力改
但改到現在連底層邏輯都動到了，又要改遊戲方向改大綱又要顧Kpi兩頭燒，項目方向不明
、產能上不來壓力大得要命，底下的人加班加加得要死成績不盡如人意
而且本來來聽勸，現在又感覺不聽了給人的感覺就很差，輿論風向超逆，反觀倆不怎麼聽人
話的姐姐稍微改了點東西大家就歌舞昇平感恩戴德了
遊戲公司裡面管你學歷多高大部分都還是臭領薪水的，上面的怎麼說就怎麼做，之前跟一個
做獨立遊戲、文筆很好的朋友聊過，他就說之前在遊戲公司的時候根本寫不出自己想寫的東
西，寫什麼都綁手綁腳的
老闆一下看這個不喜歡那個不順眼，後來自立門戶也確定他寫的東西是很有競爭力的，但寄
人籬下的時候他根本也無用武之地
只能說自己做著玩跟大公司的商業作品完全是兩種東西，很多東西真的是非戰之罪啦
※ 引述《s2637726 (StarLight)》之銘言
: 徵才條件這麼嚴苛
: 還出影片宣傳，你看我們招的都是超級人才
: 試玩米哈遊新人應屆生6週做的遊戲! 會好玩嗎？| LKs
: https://youtu.be/1EJGe-kU1vY
: 然後呢
: 看看現在做出來的都是啥東西
: 米池、命座、聖遺物、深淵、然後縫小遊戲當活動
: 原是這樣、鐵是這樣、絕也是這樣
: 然後，因精也是這樣
: 一個自走棋，有米池有聖遺物還有深淵
: 真的厲害
: 我就問嚴苛條件招進去的人
: 六週能一個小組做出還可以的demo的人
: 進公司都去哪裡了==
: 只能說米哈遊這公司文化就是這樣
: 管你是誰，進公司就是只能請玩家吃米池
: 優化只能擠牙膏慢慢出，玩家的意見全當垃圾
: 只有真的影響到營收才會做事
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