[情報] 任天堂只要高學歷天才?遊戲開發者直言

看板C_Chat (希洽)作者 (Windows X Linux)時間1小時前 (2026/06/11 17:45), 編輯推噓76(76080)
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任天堂只要高學歷天才?遊戲開發者直言:聰明腦袋是入職後培養不出來的 https://tw.news.yahoo.com/share/728afb33-c6fd-4077-9dca-4b9b000113b8 日本遊戲巨頭任天堂(Nintendo)的新人招聘標準最近又在社群上掀起熱議,雖然任天堂並 沒有限制過學歷,但從錄取名單就能發現,員工幾乎都是東京大學、京都大學、東京工業大 學等日本頂尖學術殿堂的畢業生。對此,日本資深遊戲設計師內藤時浩也分享,比起遊戲開 發的技能可以學,聰明頭腦卻不是入職後可以培養出來的。 曾參與過 1984 年經典遊戲《夢幻仙境》開發的內藤時浩直言,想進入任天堂這類頂尖企業 ,就要先考進一流大學,並獲得優秀的成績。他強調,越大型的企業就越注重個人的基礎努 力、智慧和人格特質,這種觀念認為,開發遊戲只要在入職後稍微教一下,任何人都能學會 ,但聰明才智卻是無法在入職後才培養出來的。 這篇文章迅速在網路上爆紅,吸引超過 1500 多萬觀看後,內藤時浩則是補充,名校出身者 的優勢通常不在於學歷,而是在嚴苛的升學壓力中,所磨練出來的自主學習能力。他通過自 身觀察指出,經歷過高強度學習的人,在踏入職場後學習新事物的速度和效率,遠遠高於不 曾接受過此類訓練的同儕。 一些玩家認同,不論是在繪畫或是程式開發等各項技能的進階過程中,懂得如何以高效率學 習,都會讓高學歷人才在往後的成長中拉開非常大的差距;內藤時浩則是強調,雖然追求高 學歷是進入大企業最直接的捷徑,但這不是唯一的成功路線,他只是想讓大家知道「你們的 競爭對手就是這樣的人」。 即便如此,還是有很多玩家和現役開發者回應,認為高學歷是否等於好遊戲,並沒有絕對的 關係。而任天堂主要是招聘筆試與面試的難度在業界高居榜首,應徵者必須展現非常強的邏 輯思考與即時解決問題的能力。這種篩選機制無形中與頂尖名校的選拔相同,導致最後能通 過重重考驗的,依然以東大、京大、東工大等頂尖高材生為主力。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.138.154.36 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/C_Chat/M.1781171130.A.7D7.html

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日本就都這樣吧
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就篩人啊
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06/11 17:47, 1小時前 , 3F
不然咧 又不是跟你很熟 怎麼知道你能力怎樣 當然先
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看學歷再說啊 學歷最直觀啊
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不只日本這樣啊,矽谷不也是
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不然呢?
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全世界都這樣不是嗎
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說實在學歷如果不重要 那這個教育應該算是失敗吧
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除非有什麼實戰豐功偉業,不然學歷就是最直接的filter
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[討論] 國一生:我不讀書都在做遊戲
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頂尖企業都是這樣吧 難道米哈遊會收學店生嗎?
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記得宮本茂有調侃過自己的學歷不會被現在的任天堂入取
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06/11 17:50, 1小時前 , 13F
呃,不然咧?
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除非你有讓人眼睛一亮的作品 不然都是學歷高的先收阿
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不過要說日本應該算是最特別的吧 幾乎都是集體招人
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是不至於學店啦...但都是頂大也太XD
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聰明的人什麼都比較會 很合理吧
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聽說畢業還沒有工作就要等明年了
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沒有學歷就端實績 問題是能有實績也不太會完全放掉學歷
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沒有經歷和案例,就看學歷,不然呢?
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有創意的人才多的是,那幹嘛不挑有學歷的?而且名校的
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學生基本上有紀律、理解怎麼學習、知識量大,當然要
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優先挑強者啦,不服氣就自己做遊戲開公司,看哪天老任
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看不看得上你來採購囉
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龍頭企業日常
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反觀
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這不都討論到爛了 反正都是一樣的錢當然招學歷高
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06/11 17:53, 1小時前 , 28F
一流公司只收一流學歷有什麼問題?
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06/11 17:54, 1小時前 , 29F
我們菁英中心只收菁英
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現實就這樣沒辦法 日本又這麼吃學歷證書的社會
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聰明人真的學什麼都比較快,缺點是收到那種只會讀書的高功
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能自閉,不過日企看社團就可以篩掉那種人了吧
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不然呢= =
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06/11 17:55, 1小時前 , 34F
不看學歷難道每個人都面試嗎?當然是先篩學歷阿
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連讀書考試都做不好的很難期待還能幹嘛
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不如問那間頂尖公司專收低學歷的
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很多人把學歷當高標準 其實只是學習與處理能力的基礎
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日本遊戲業工程師薪水高嗎@@? 美國的遊戲業工程師好像
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在軟體工程師中收入算相對低的
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還有 77 則推文
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不然要看身上LGBTQ標籤有多少嗎 科科
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讀書厲害不等於只有書呆子
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公司要的是穩定,有些大起大落的那種也不會收
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06/11 18:45, 1小時前 , 120F
因為學歷高 大概率頭腦好 幹嘛去賭學歷低出天才
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該不會又是要和帕魯對幹吧,帕魯就是請一些怪咖
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06/11 18:50, 55分鐘前 , 122F
我們有高中生部長 日本有嗎?
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06/11 18:50, 55分鐘前 , 123F
每年投老任的履歷這麼多 頂大可能只是門票 還要競爭更多
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06/11 18:53, 52分鐘前 , 125F
其實就投履歷的人太多 HR才拿學歷篩人
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06/11 18:54, 51分鐘前 , 126F
說什麼大實話
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畢竟不可能跟你談個幾十分鐘就知道你的實際能力,當
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06/11 18:57, 48分鐘前 , 128F
然從學歷這些有關聯性的東西去篩啊
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聰明的人才有實踐創意的能力
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06/11 18:58, 47分鐘前 , 130F
你沒學歷要出頭就是要自己創業或靠爸
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天馬行空想一堆東西,結果程式碼都做不出來,那叫做畫大餅
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06/11 18:59, 46分鐘前 , 132F
聰明的人 好溝通
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但你能力強就有更多擴展的空間
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想要入職好公司當螺絲請提高自身的實力
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06/11 19:02, 43分鐘前 , 135F
有真本事就自己自幹小作品出來給人家看啊
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06/11 19:04, 41分鐘前 , 136F
錄取吧,入取是啥
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06/11 19:04, 41分鐘前 , 137F
騙人 台灣老人說讀台大沒有用耶
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我們菁英中心
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06/11 19:07, 38分鐘前 , 139F
通常會因為學歷被刷掉的 學歷已經是他最能看的部分了
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06/11 19:08, 37分鐘前 , 140F
是舉一反三 還是照本宣科 抓來問跟請他做一下就曉得
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06/11 19:08, 37分鐘前 , 141F
正常
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06/11 19:15, 30分鐘前 , 142F
全世界都是這樣 你連學校這種基本的東西都沒辦法拿到高分
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06/11 19:15, 30分鐘前 , 143F
怎麼會覺得在企業裡做的事情會比學校考試簡單
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06/11 19:16, 29分鐘前 , 144F
台大沒有用是指你只有考上台大沒有用 你至少也要拿個GPA3.5
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06/11 19:16, 29分鐘前 , 145F
想到做四年遊戲不知道MPHP的工程師
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06/11 19:16, 29分鐘前 , 146F
甚至4畢業 然後在學期間有些實績吧 不然跟你競爭的人多的是
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06/11 19:17, 28分鐘前 , 147F
確實
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06/11 19:19, 26分鐘前 , 148F
很殘酷 但是優秀的人做什麼都很優秀
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06/11 19:19, 26分鐘前 , 149F
不是上了頂大就贏了捏,你畢業成績廢到笑還是垃圾一個
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06/11 19:20, 25分鐘前 , 150F
144樓中肯啊
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06/11 19:23, 22分鐘前 , 151F
任天堂大師兄:因為我們只接受菁英絕不接受垃圾
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06/11 19:25, 20分鐘前 , 152F
實際上日本東大那些不是靠死讀書就能進去的,而是真
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06/11 19:25, 20分鐘前 , 153F
的頭腦好學什麼都能很快的
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06/11 19:27, 18分鐘前 , 154F
日本連高級警官都是東大出來的了
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06/11 19:30, 15分鐘前 , 155F
每個企業都像這樣啊,問題是只有頂尖企業才比較多選擇
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06/11 19:32, 13分鐘前 , 156F
文章代碼(AID): #1gAeEwVN (C_Chat)
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