Re: [Holo] 兔田佩可拉:也有人不好意思開口推掉工作

看板C_Chat (希洽)作者 (357)時間3天前 (2025/12/04 15:58), 編輯推噓19(19025)
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感覺齁社其實也跟一般公司的縮影沒兩樣 越認真負責不好意思拒絕別人的通常都被凹最凶 像是今天主管在你放假時間聯絡公事,你接不接?接了之後就沒完沒了了 越包越不在意他人看法的反而是整個公司最早滋潤的 如果多少在意他人的看法,那就做個中庸人,不用太會做事,出包人家也會對你一笑置之: 哎呀,反正他本來就那樣啊 像我自己就時不時會半故意出點小包,好讓主管知道自己不是可堪大用的人才,出包時也會 力求誠懇,道歉到底,下次一定改進,當然下次怎麼樣誰管他==這樣主管就會知道,你是能 做的人但是能力不足,旁人對你的期待值也就不會太高 當然完全太黑也是不太推薦,除了評價太差可能會意外倒楣以外,還可能影響考績少錢,那 就不太划算 要拿捏住在考績及格的邊緣來回試探,這才是一個躺平仔最適合的態度,像我們的百鬼才是 看得最清楚的那個VT,自從我跟他學習工作態度以來,每天都過得非常舒適,雖然一直出包 考績也還算是優秀都不會影響到年終,推薦給大家共勉之 -- https://i.imgur.com/YxA3fzq.jpeg
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.51.41.197 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/C_Chat/M.1764835133.A.8DB.html

12/04 16:00, 3天前 , 1F
日商不都是那種風氣 準時下班就覺得你是不是過太爽
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12/04 16:00, 3天前 , 2F
建議金融業從業人員好好學習百鬼的態度
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12/04 16:01, 3天前 , 3F
準時下班就覺得你是不是過太爽 <--- 只有日本嗎 XD
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12/04 16:02, 3天前 , 4F
誰上班不被凹 只不過她是你喜歡的偶像才那麼多人抱不平
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12/04 16:06, 3天前 , 5F
我就一直拒絕到變很黑了,嘻嘻
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12/04 16:06, 3天前 , 6F
我上班整天被凹也不會去凹人更不會去宣傳凹人是對的
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12/04 16:07, 3天前 , 7F
有人可以做到不會被凹,因為那些人連被凹的價值都沒有
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12/04 16:08, 3天前 , 8F
甚至以被凹為榮
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12/04 16:08, 3天前 , 9F
講白話一點就是爛,所以有時候要巧妙的裝傻
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12/04 16:08, 3天前 , 10F
所以要學習折木的節能
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12/04 16:09, 3天前 , 11F
這還不簡單,上班時智商自動-50%就好=.=
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12/04 16:10, 3天前 , 12F
被凹為榮的老哥你有點M呀==
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12/04 16:10, 3天前 , 13F
也不是M,老實說公司裡面等級高的還真的要能處理各種事
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12/04 16:10, 3天前 , 14F
齁的經營就是從前期的新創模式變成現在的一般日商模
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12/04 16:10, 3天前 , 15F
式,沒辦法接受很正常==
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12/04 16:11, 3天前 , 16F
以被凹為榮的我不會笑你 不過要看你在的環境值不值
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12/04 16:12, 3天前 , 17F
講難聽點,還好是VT這種轉職不便的特殊性,不然走的
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12/04 16:12, 3天前 , 18F
人應該多兩三倍
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12/04 16:12, 3天前 , 19F
規模膨脹這麼多還用原本的新創模式經營會死得更慘
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12/04 16:13, 3天前 , 20F
工作越認真的人不會加薪水但是會有更多工作
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12/04 16:14, 3天前 , 21F
要學吉良吉影永遠當個第二名 不要當出頭鳥但也不要
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12/04 16:14, 3天前 , 22F
當廢物 不過這也建立在吉良本身能力很強就是了
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12/04 16:15, 3天前 , 23F
就是很強才可以調整到節能模式
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12/04 16:16, 3天前 , 24F
然後不夠強的就別想著要超頻
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12/04 16:22, 3天前 , 25F
靠北 這斷句點.... 至少滿好笑的
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12/04 16:26, 3天前 , 26F
我就不相信敢給百鬼工作,直接開天窗
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12/04 16:29, 3天前 , 27F
百鬼工商都有做吧== 在說啥
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12/04 16:45, 2天前 , 28F
反正就看接下來怎樣 還是有人一直畢業就不是什麼能不能力
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12/04 16:46, 2天前 , 29F
的問題 單純人力不足屎缺轉移而已
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12/04 17:26, 2天前 , 30F
新創公司要的是彈性..成熟公司要的是穩定..
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12/04 17:54, 2天前 , 31F
又黑鬼
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12/04 17:58, 2天前 , 32F
好險我不管再怎麼努力都還是會出包 別人罵也不是 嘻嘻
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12/04 18:01, 2天前 , 33F
拼的要死跟放爛的領的差不多才嘔
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12/04 18:19, 2天前 , 34F
其實愛作又會出包的人反而容易被老闆記住 我部門會升職等
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12/04 18:19, 2天前 , 35F
都是出大包的人 出大包之後又擦自己屁股 然後寫改善報告
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12/04 18:19, 2天前 , 36F
吹噓一些自動措施預防措施之類大大出鋒頭 都不出包 默默
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12/04 18:19, 2天前 , 37F
把事情都做完 同事可能知道你很罩 但老闆是完全不會有印
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12/04 18:19, 2天前 , 38F
象的
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12/04 18:57, 2天前 , 39F
本來就一般公司...
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12/04 19:37, 2天前 , 40F
這看了真的是火大,跑過專案的這一看就知道是公司有
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12/04 19:37, 2天前 , 41F
人在擺爛
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12/04 19:54, 2天前 , 42F
老闆只會記住寫一堆文件的人,太穩定的反而沒印象
12/04 19:54, 42F

12/05 10:06, 2天前 , 43F
爛企業都會覺得員工是不是過太爽
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12/05 10:10, 2天前 , 44F
完全同意 所以百鬼這種產後佛係做的才是最好的模式
12/05 10:10, 44F
文章代碼(AID): #1fCJyzZR (C_Chat)
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