Re: [閒聊] 橋本環奈欺壓經紀人,8名經紀人離職

看板C_Chat (希洽)作者 (皇家水銀密)時間8月前 (2024/10/30 15:50), 編輯推噓42(44281)
留言127則, 54人參與, 8月前最新討論串3/3 (看更多)
現在日本勞權提高已經跟往年不一樣了。之前才跟公司主管聊過,現在パワハラ的判定標準是以被罵的人的想法來認定。即便第三者客觀看起來還好,只要被罵的人認為自己被パワハラ就能成立。那如果被罵的人剛好是草莓怎麼辦?不好意思沒辦法你只能盡量不罵他。就像台灣之前不是有個性騷擾法也是以被害人心中認定為準,女生說你性騷擾就是性騷擾。這設計原本是要保護弱勢受害者的,但要是遇到奇行種也只能自認倒楣離對方遠一點。 當然時代在前進時除了有新草莓外也一定有繼續用傳統觀念做事的老人。我公司剛好有另一個主管常常講ふざけるな。雖然他都是帶著笑容在講的,但是搭配其他一些罵人的行為其實感覺很不好。(我自己偶爾在旁邊聽到都覺得有點過分了更不用說被罵的人一定感覺很差) 他有沒有被申訴パワハラ我不清楚但是因為搞到部門氣氛很糟後來就被撤換調部門了。 所以說橋本環奈的事情到底是怎麼樣很難講,目前給的資訊看起來真的還好就看週刊有沒有更多料可以爆才比較能判斷。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 126.166.157.49 (日本) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/C_Chat/M.1730274609.A.DAA.html

10/30 15:50, 8月前 , 1F
IP正確
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10/30 15:52, 8月前 , 2F
你要訴諸媒體還是要看第三者觀感吧,不然自己申訴
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就好幹嘛給文春開砲
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10/30 15:52, 8月前 , 4F
但要說八個經紀人都是草莓也很不可思議,如果真的全是草
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10/30 15:53, 8月前 , 5F
莓,那這家公司的選人方式很顯然有問題啊
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帶著笑容罵有時候比直接兇還可怕耶XD
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10/30 15:53, 8月前 , 7F
具體來說,像帶錯路浪費多少時間有沒有影響行程,
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旁人觀感就差很多
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笑著講 怕
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但舉出的案例太可笑,總不會8人都找不到更適合的吧
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10/30 15:54, 8月前 , 11F
其實就是公司問題最大 但文春搞得像是藝人的問題
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10/30 15:54, 8月前 , 12F
公司選人派人都有問題,但媒體說的好像都是被藝人壓迫走的
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10/30 15:55, 8月前 , 13F
帶錯路真的可大可小
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流動率有點太高了
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覺得舉出案例沒什麼就看記者寫法啊 小事寫成大事或大事
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10/30 15:55, 8月前 , 16F
化小 只是至少總不能說8個人都是因為那2個原因離職吧 還
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10/30 15:55, 8月前 , 17F
是8個草莓
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10/30 15:55, 8月前 , 18F
應該要剛開始笑講得時候表情會變化成很兇的 像日劇那
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10/30 15:55, 8月前 , 19F
樣xd
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10/30 15:56, 8月前 , 20F
你能欺壓到8個人走,那起碼也是人神共憤等級,但說出來的
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10/30 15:56, 8月前 , 21F
東西好像又不是這樣
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10/30 15:56, 8月前 , 22F
這還蠻講求默契的,真的一年一個那大概磨合不了什麼
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10/30 15:57, 8月前 , 23F
10個離職理由只要有一個跟橋本有關就是她霸凌啊 現在的
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10/30 15:57, 8月前 , 24F
媒體不就是這樣運作的
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10/30 15:57, 8月前 , 25F
十年八個 又不是一年八個
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10/30 15:58, 8月前 , 26F
搞不好對公司來說能哄好她才是最重要的,其它都小事
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10/30 15:58, 8月前 , 27F
這事務所最大牌就橋本,但所屬藝人沒很多我看規模也請不起
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10/30 15:58, 8月前 , 28F
大經紀,再摳失當那真的只會連續重演
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10/30 15:58, 8月前 , 29F
寧可年年開缺就不肯拉高 就年年換啊
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10/30 15:58, 8月前 , 30F
文春都能讓人信誓旦旦 我想總白癡化確實功不可沒
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10/30 15:59, 8月前 , 31F
啊離職再嘴被霸凌 也就那樣了
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10/30 15:59, 8月前 , 32F
說人草莓太好笑,做一個跑一個那絕對是資方那邊問題很
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10/30 15:59, 8月前 , 33F
大啊
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10/30 15:59, 8月前 , 34F
經紀人流動率本來就很高喔 一年八個大概就很有問題 十
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10/30 15:59, 8月前 , 35F
年八個真的還好
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10/30 15:59, 8月前 , 36F
爆緋聞跟職場霸凌的都是文春啊XD
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10/30 16:00, 8月前 , 37F
感覺那個調部門的,只是換地方搞人而已
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10/30 16:00, 8月前 , 38F
公司這邊只承認說十年十名員工,是不是真的八位經
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10/30 16:00, 8月前 , 39F
紀人都她搞走的我看還要等子彈飛
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還有 48 則推文
10/30 17:01, 8月前 , 88F
你能勝任不表示你可以霸凌你下面的人欸 會成功都因你嗎?
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10/30 17:01, 8月前 , 89F
取代容易的職業流動率本來就長這樣啊
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10/30 17:02, 8月前 , 90F
掃條碼的一年一換你會怪老闆搞霸凌?
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10/30 17:02, 8月前 , 91F
他會這樣搞 遲早被小兵弄死 和美國脫口秀那個一樣
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10/30 17:03, 8月前 , 92F
這人要是得罪漫畫家 人家就把你故事畫出來 看誰比較會搞
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10/30 17:07, 8月前 , 93F
文春的本質還是搞八卦緋聞的
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10/30 17:16, 8月前 , 94F
那還不快畫 你做八卦得拿出來是帶錯路被罵 笑死
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10/30 17:18, 8月前 , 95F
是經紀公司太大太邪惡 還是沒料怕被告
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10/30 17:21, 8月前 , 96F
你主管什麼咖 橋本什麼咖 她就算一個月換一個都不
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10/30 17:21, 8月前 , 97F
怕 況且也才10年換8個 假客觀其實只是想黑罷了
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10/30 17:34, 8月前 , 98F
雖然沒看到確切薪資 但如果業界常態是錢少事多
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10/30 17:34, 8月前 , 99F
那要遇到那種對於錢少事情越多還越開心的
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10/30 17:34, 8月前 , 100F
我看不只 8個 可能80個人都不會有1個
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10/30 17:34, 8月前 , 101F
對於文春 當成茶餘飯後話題看看即可
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10/30 17:36, 8月前 , 102F
8個是有爆出來的 以日本人的怕事程度 沒爆出來的大概有一窩
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10/30 17:39, 8月前 , 103F
那就等有爆出來再說啊 連推特趨勢都沒上 根本沒多少
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10/30 17:40, 8月前 , 104F
人在討論這件事 畢竟真的有問題的是經紀公司
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10/30 17:44, 8月前 , 105F
以娛樂圈經紀人的流動率來說10年八個不高吧,只能當藝人
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10/30 17:44, 8月前 , 106F
跟製作方的狗,工時長薪水又不高
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10/30 17:49, 8月前 , 107F
不以聽的人當標準難道要以講的人當標準嗎= =
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10/30 17:50, 8月前 , 108F
還是要以無關第三人當標準= =
10/30 17:50, 108F

10/30 18:20, 8月前 , 109F
跟極度不妥的表現很像嗎?
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10/30 18:23, 8月前 , 110F
這種不痛不癢的事爆來戳她的吧,這控訴業內只會說"就這?"
10/30 18:23, 110F

10/30 18:32, 8月前 , 111F
換八個不可能都草莓吧…脾氣應該有問題……
10/30 18:32, 111F

10/30 18:48, 8月前 , 112F
對啊 真的就這?那些老人說年輕人爛草莓真的是事實,一
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10/30 18:48, 8月前 , 113F
堆小事就靠北,總算了解老人當時的心情了
10/30 18:48, 113F

10/30 19:02, 8月前 , 114F
經紀人這職業的流動性本來就非常高,加上現在爆出來
10/30 19:02, 114F

10/30 19:02, 8月前 , 115F
的卦又很弱...
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10/30 19:02, 8月前 , 116F
會看到文春這篇就上車的人,還是太年輕了
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10/30 19:44, 8月前 , 117F
有人掰說橋本 喝酒喝到 神隱少女公演睡過頭,有根據嗎?
10/30 19:44, 117F

10/30 20:39, 8月前 , 118F
是可以往下看發展啦 但是粉粉有點氣急了
10/30 20:39, 118F

10/30 21:11, 8月前 , 119F
神隱少女有報導啊
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10/30 21:11, 8月前 , 120F
倫敦公演因為去觀光吃生蠔食物中毒
10/30 21:11, 120F

10/30 21:12, 8月前 , 121F
第一天活動臨時取消
10/30 21:12, 121F

10/30 21:12, 8月前 , 122F
睡過頭的我就不知道了
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10/30 21:20, 8月前 , 123F
生蠔中毒 也是今天的新聞啊
10/30 21:20, 123F

10/31 00:33, 8月前 , 124F
沒有取消 萌音代演
10/31 00:33, 124F

10/31 00:40, 8月前 , 125F
八個經紀人都受不了她的話 很難說是這八個人的問題
10/31 00:40, 125F

10/31 03:57, 8月前 , 126F
感覺就很難搞,不配資深的一直塞菜鳥?還是當她經紀人
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10/31 03:57, 8月前 , 127F
很屎缺?
10/31 03:57, 127F
文章代碼(AID): #1d8UKnsg (C_Chat)
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